Objet social
mettre à disposition de ses membres un ou plusieurs salariés liés au groupement par un contrat de travail, dans les conditions prévues par les dispositions de la loi du 25 juillet 1985 modifiée ; mais également d'assurer l'entretien des locaux ainsi que la mise à disposition d'énergie (contrat électricité par exemple) ou tout autre cas particulier comme prévu par le règlement intérieur. Le groupement d'employeur relèvera du Code du Travail